Aspirante sindical de Pemex alerta sobre riesgos de fraude en elección del STPRM
Juan Martín Morales Barrera, trabajador de Pemex y candidato a secretario general del STPRM, envió una carta a Sheinbaum en la que advierte de un posible fraude en el proceso electoral del sindicato.
El proceso para renovar la dirigencia del Sindicato de Trabajadores Petroleros de la República Mexicana (STPRM) ha comenzado con señalamientos de irregularidades. Juan Martín Morales Barrera, trabajador de Pemex y líder del movimiento Fuerza Oro Negro, se registró como candidato a la Secretaría General del STPRM y ha expresado públicamente su preocupación ante lo que considera un proceso viciado desde el inicio. Morales Barrera, quien formalizó su registro en las instalaciones del sindicato en la colonia Guerrero de la Ciudad de México, asegura en un comunicado que la convocatoria emitida por la dirigencia actual está diseñada para dificultar la participación de candidatos ajenos a la gestión actual. Según él, los requisitos establecidos son “amañados” y buscan limitar las posibilidades de quienes desean un cambio en el liderazgo sindical.
Esta semana, Morales Barrera envió una carta a la presidenta Claudia Sheinbaum en la que advierte de un posible fraude en el proceso electoral del sindicato. Según el candidato, cuenta con “fuentes fidedignas” que le han informado que su solicitud llegó a Palacio Nacional, y confía en que la mandataria intervendrá para evitar irregularidades en el proceso. “Confiamos en la presidenta de México y en que tomará cartas en el asunto. Este proceso es de relevancia nacional, especialmente ahora que Pemex ha recobrado su papel como empresa pública. No podemos permitir que el sindicato se quede anclado en las viejas prácticas de siempre”, declaró Morales Barrera. Advertencia sobre riesgos en la votación De cara a la jornada electoral, programada para el 28 de octubre, Morales Barrera alertó sobre posibles riesgos durante la votación, subrayando que las intimidaciones y amenazas a trabajadores en activo de Pemex han sido constantes. De acuerdo con sus declaraciones, varios empleados han manifestado temor a represalias si deciden apoyar a candidatos de oposición a la actual dirigencia. “Se sigue acosando y amenazando a los trabajadores al estilo del viejo sindicalismo. Es preocupante, ya que debería ser una elección limpia, en la que se permita a los trabajadores elegir sin presiones. Lamentablemente, el clima de intimidación nos obliga a estar preparados para impugnar el proceso si es necesario”, señaló Morales Barrera. En su discurso, Morales Barrera enfatizó la necesidad de que el sindicato se adapte a las nuevas realidades de Pemex y de la política nacional. Hizo un llamado al secretario general en funciones, Ricardo Aldana, para que facilite un proceso justo y permita una transición hacia una dirigencia renovada y comprometida con la transparencia. “Los tiempos han cambiado, y las viejas prácticas ya no tienen cabida. Este es el momento de dar paso a nuevas generaciones que promuevan la transparencia y erradiquen la corrupción en el sindicato. Los trabajadores de Pemex merecen una representación honesta y acorde con los tiempos que vivimos”, sostuvo Morales Barrera. El camino hacia la elección Este 13 de octubre, el STPRM dará a conocer las candidaturas aceptadas, marcando el inicio de 15 días de campaña electoral. En la jornada del 28 de octubre se decidirá el futuro de la representación sindical en Pemex. Con un proceso que ha comenzado bajo la sombra de denuncias y señalamientos, la elección del próximo líder sindical podría ser un punto de inflexión en la relación del sindicato con la principal empresa petrolera de México.
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